Das Leadership Training im Bereich Kommunikation
Fragen und Antworten
Welche Leadership Trainings für Firmen gibt es?
Sollten Sie Interesse daran haben, einige Ihrer Mitarbeiter gezielt im Bereich Leadership und Führung zu schulen, so sind Firmenseminare sicherlich die am besten geeignete Wahl. Eine ganze Reihe von Bildungsanbietern entwickelt für die Bedürfnisse der einzelnen Unternehmen, Funktionen und Aufgaben spezielle Leadership Trainings, die den höchstmöglichen Nutzen versprechen. Das bedeutet, dass kein Seminar wie das andere ist, alle Inhalte auf Ihr Unternehmen und die Mitarbeiter, die geschult werden sollen, zugeschnitten ist und Sie selbst, als Verantwortliche/r, bestimmen können, welche Themen und Schwerpunkte Ihnen wichtig sind und vermittelt werden sollen. Dazu erstellen Sie zuerst gemeinsam eine Bedarfsanalyse und klären die Rahmenbedingungen ab, bevor die Bildungsanbieter ein Konzept entwickeln und die Inhalte erarbeiten.
Wie finde ich das richtige Leadership Training nach meinen Vorstellungen?
Bei der grossen Anzahl an Angeboten aus den Bereichen Leadership, Management und Führung ist es tatsächlich nicht immer all zu einfach, auch das passende Seminar herauszusuchen, welches für Sie und Ihre Karrierewünsche am besten geeignet ist. Nehmen Sie sich daher ein paar Minuten Zeit und machen Sie eine Bedarfsanalyse.
- Was soll das Leadership Training bewirken?
- Möchten Sie ganz spezielle Kenntnisse erwerben?
- Zielen Sie auf einen eidgenössischen Abschluss (BP, HFP,…) ab?
- Wie viel Zeit steht Ihnen für die Weiterbildung zur Verfügung?
- Sind Sie eher an einem kurzen Seminar oder einer längerfristigen Weiterbildung interessiert?
- Welche Bildungsabschlüsse kommen für Sie aufgrund Ihrer Vorbildung überhaupt infrage?
Sind Leadership Trainings auch für Personen aus dem Verkauf geeignet?
Da es nicht nur ein ganz spezielles Leadership Training gibt, sondern eine ganze Fülle unterschiedlicher Angebote, unterscheiden sich auch die Zielgruppen der einzelnen Schulungen sehr stark voneinander. Ein Grossteil der Angebote richtet sich an Personen, die bereits über langjährige Führungserfahrung verfügen und sich spezialisiert weiterbilden möchten. Doch auch für Interessenten, die (noch) nicht als Leader tätig sind, ihre Zukunft jedoch in dieser Richtung sehen, werden einige sehr interessante Lehrgänge angeboten, etwa zur KMU Geschäftsfrau, in Unternehmensführung, Coaching oder in Form von Führungslehrgängen. Je nach Bildungsanbieter richten sich die Zertifikatslehrgänge dabei an Personen mit unterschiedlichem beruflichen Hintergrund, so dass Sie sicherlich auch ein Leadership Training finden, die Ihnen in Ihrer jetzigen verkäuferischen Tätigkeit weiterhilft, etwa mit dem Zertifikatslehrgang in Leadership zum Thema „Mit Überzeugung führen und coachen“ oder „Gemeinsam zum Erfolg – Teamprozesse lenken“. Erkundigen Sie sich dazu am besten direkt bei den aufgeschalteten Schulen über ihre aktuellen Seminare und lassen Sie sich alle benötigten Unterlagen ganz einfach per Email zukommen.
Die meisten angebotenen Leadership Trainings sind CAS-Lehrgänge. Was ist das genau?
Eine Vielzahl von Bildungsangeboten für ein Leadership Training sind CAS, also Certificate of Advanced Studies Weiterbildungslehrgänge, doch längst nicht alle. Eine grosse Anzahl an Schulungsangeboten sind Zertifikatslehrgänge von Schulen, Kurse zu Berufsprüfungen, Höheren Fachprüfungen oder dem Diplom einer Höheren Fachschule. Auch weitere Bildungsangebote stehen zur Verfügung, wie ein Nachdiplomstudium einer Höheren Fachschule (NDS-HF). Und genau das ist ein CAS auch, ein Nachdiplomstudiengang und zwar einer Fachhochschule. Das bedeutet auch, dass sich diese Zertifikatslehrgänge vorrangig an Personen richten, die bereits über einen Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Ausbildung verfügen, die fundierte und langjährige Erfahrung im Leadership vorweisen können und bereit sind, sich in der Regel über ein Semester in einem Leadership Training berufsbegleitend und dennoch intensiv schulen zu lassen. Ein CAS ist demnach eine Weiterbildung für Führungskräfte, die sich umfassen zu einer ganz speziellen Thematik Wissen und Kompetenzen aneignen wollen, etwa im CAS Corporate Responsibility / Social Management oder Transkulturelle Kommunikation.
Erfahrungen, Bewertungen und Meinungen zur Ausbildung / Weiterbildung
Die richtige Aus- oder Weiterbildung noch nicht gefunden? Jetzt von einer Bildungsberatung profitieren!
Sich weiterzubilden ist nicht nur wichtig, um die berufliche Attraktivität halten bzw. steigern zu können, nach wie vor ist die Investition in eine Aus- oder Weiterbildung der effizienteste Weg, um die Chancen auf eine Lohnerhöhung zu steigern.
Das Schweizer Bildungssystem bietet eine grosse Auswahl an individuellen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten – je nach persönlichem Bildungsstand, Berufserfahrung und Ausbildungsziel.
Die Wahl des richtigen Bildungsangebotes fällt vielen Bildungsinteressenten/-innen nicht leicht.
Welche Aus- und Weiterbildung ist für meinen Weg nun die richtige?
Unser Bildungsberatungs-Team führt Sie durch den «Bildungs-Dschungel», gibt konkrete Inputs und relevante Hintergrundinformationen zur Wahl des richtigen Angebotes.
Ihre Vorteile:
Sie erhalten
- Vorschläge für passende Kurse, Seminare oder Lehrgänge aufgrund Ihrer Angaben im Fragebogen
- Einen Überblick über die verschiedenen Bildungsstufen und Bildungsarten
- Auskunft über das Bildungssystem Schweiz
Wir bieten unsere Bildungsberatung auf Wunsch in folgenden Sprachen an: Französisch, Italienisch, Englisch
Jetzt anmelden und Ihre Weiterbildungspläne konkretisieren.
Attraktive Services für SKO Mitglieder
Kostenlose Services
» Bildungsberatung (Wert: CHF 150.–)
Bildungs- und Businessratgeber (Wert: CHF 175.–)
» CV-Check von Karriere.ch
» Rabatte
Attraktive Rabattierungen seitens der Bildungsanbieter.
Massgeschneiderte Bildungsangebote
Ohne grossen Zeitaufwand den besten Trainer, Coach oder Schulungsanbieter finden
Bildungsangebot Schweiz
Aus über 700 Bildungsanbietern das richtige Bildungsangebot finden
Linda, deine Weiterbildungsfinderin
