Konflikt-Coach (Zert.)  (Liestal):
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Ein guter Konflikt Coach werden durch eine Konfliktcoaching-Ausbildung.
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3422 Kirchberg BE
DEINSEMINAR - Fachschule für Coaching, Führung & betriebl. Mentoring
• Diplom-Ausbildung in lösungsorientiertem Coaching
• Betriebliche*r Mentor*in mit eidgenössischem FA

Innovative Diplom-Ausbildungen in lösungsorientiertem, psychologischem Coaching, Führungsthemen & betriebliches Mentoring mit eidg. FA.

• sofort anwendbarer Wissenstransfer ins eigene Berufsfeld
• berufliche und private Weiterentwicklung und Potentialentfaltung
• psychologische, lösungsorientierte Gesprächsführung, Konflikt-Coaching & Kurzzeitmediation
• Coaching als Führungs- und Förderungsinstrument

Vom Bund anerkannte Fachschule und Mitglied des Berufsverbandes Swiss Coaching Association SCA.

DEINSEMINAR steht für praxisbezogene, weiterentwickelte, kompakte und sofort anwendbare Ausbildungen im Coaching-Bereich.

Sind Sie bereit, sich intensiv mit Ihrer eigenen Persönlichkeit zu befassen und sich fundiertes psychologisches Wissen in konstruktiver Kommunikation, Konfliktlösung, Führungs-, Förderungs- & Begleitungskompetenz anzueignen? Dann sind Sie hier richtig!
Region: Aargau, Basel, Bern
Standorte: Kirchberg BE
Nächstes Startdatum

Schulen mit zertifizierter Bildungsberatung

Erfahrungsbericht zum Lehrgang «Konflikt-Coach (Zert.)»

Interview mit der Lehrgangsverantwortlichen
» Erfahrungsbericht Lehrgangsverantwortliche Ursula Rolli

Redaktionelle Leitung:

Stefan Schmidlin, Bildungsberatung, Content-Team Modula AG

Quellen

Website des Schweizerischen Sekretariats für Bildung, Forschung und Innovation SBFI , Website www.berufsberatung.ch (offizielles schweizerisches Informationsportal der Studien-, Berufs- und Laufbahnberatung) sowie Websites und anderweitige Informationen der Berufsverbände und Bildungsanbieter.

Bildungsberatung online

Erfahrungen, Bewertungen und Meinungen zur Ausbildung / Weiterbildung

Vorschaubild des Videos «4 Schritte zur richtigen Weiterbildung»

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Sich weiterzubilden ist nicht nur wichtig, um die berufliche Attraktivität halten bzw. steigern zu können, nach wie vor ist die Investition in eine Aus- oder Weiterbildung der effizienteste Weg, um die Chancen auf eine Lohnerhöhung zu steigern.

Das Schweizer Bildungssystem bietet eine grosse Auswahl an individuellen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten – je nach persönlichem Bildungsstand, Berufserfahrung und Ausbildungsziel.

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Wir bieten unsere Bildungsberatung auf Wunsch in folgenden Sprachen an: Französisch, Italienisch, Englisch

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