Supervision und Coaching
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Supervision und Coaching - Organisationen hilfreich unterstützen

Supervision und Coaching sind heute wichtige Unterstützungsfunktionen für Einzelpersonen in Unternehmen, für ganze Teams oder auch für die gesamte Organisationen im Bereich Organisations- und Projektmanagement. Die Supervision bzw. das Coaching beinhaltet folgende drei Punkte:

- Die Hilfsfunktion und Unterstützung in verschiedenen Arbeitssituationen und -Phasen

- Die Distanzierungsfunktion in geistig emotionaler, zeitlicher und räumlicher Form als Bewahrung vor Überlastung, Fehlverhalten etc.

- Intellektuelle Funktion als Austausch und Verarbeitung von - unter Anderem- fachwissenschaftlichen Informationen oder Lebens- und Berufserfahrung

 

Nicht nur in der Privatwirtschaft, sondern auch in Non-Profit-Organisationen, in öffentlichen Verwaltungen oder in psychosozialen Organisationen strebt man heute Professionalität an. Dies erfordert eine integrative Methode zur Förderung der Tätigkeit und deren Ergebnisse. In Supervision und Coaching werden nebst den Beziehungsaspekten auch die organisatorischen und institutionellen Gesichtspunkte, wie auch die verschiedenen und komplexen Lernprozesse behandelt.

 

Ein MAS in Coaching und Supervision dauert je nach Hochschule 2-3 Jahre und wird kann berufsbegleitend absolviert werden. Somit ist ein solcher Master sehr praxisnah gestaltet und bietet den Absolventen und Absolventinnen eine hervorragende Grundlage für ihre spätere Berufslaufbahn. Bei der praktischen Ausführung dieses Berufes ist aber auch ein gewisses Mass an Fachkenntnis bzw. Feldkompetenz von grosser Wichtigkeit. Da Supervisors und Coachs jedoch in sehr vielen verschiedenen Bereichen tätig sind, würde das Vermitteln von Wissen und Erfahrung in den einzelnen Branchen den Rahmen des Studiums sprengen. Wichtig ist deshalb auch eine entsprechende Vorbereitung bzw. Spezialisierung je nach Erfahrungen.

 

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Fragen und Antworten

Wer sich im Bereich Organisationsberatung, Supervision und Coaching weiterbilden möchte, der hat die Möglichkeit, dies auf ganz unterschiedliche Arten zu tun und damit andere Abschlüsse zu erhalten. Zum einen gibt es Ausbildungen und Weiterbildungen, die Ihnen schulinterne Zertifikate verleihen, einige Tage oder auch einige Jahre dauern. Für eine von BSO, dem Berufsverband für Coaching, Supervision und Organisationsberatung anerkannte Ausbildung müssen bestimmte Richtlinien, Kompetenznachweise und ein genau festgelegter Ausbildungsumfang eingehalten werden. Viele Schulen bieten Ausbildungen an, die genau auf diesen Abschluss zugeschnitten sind.
Es besteht auch die Möglichkeit eines Studiums an einer Höheren Fachschule sowie eines Nachdiplomstudiengangs. Diese sind Coaching (HF), NDS-HF in Business Coaching (HF) sowie NDS-HF in Human Resources und Coaching (HF). Darüber hinaus gibt es Abschlüsse von Hochschulen auf Nachdiplomstufe, die das Certificate of Advanced Studies oder den Master of Advanced Studies verleihen, etwa der MAS Supervision und Coaching in Organisationen (FH) oder das CAS Coaching Advanced (FH).
Wer eine Anerkennung vom Berufsverband für Coaching, Supervision und Organisationsberatung erlangen möchte, der muss diese Mindestanforderungen erfüllen:
  • Tertiärabschluss
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung
  • Qualifizierte Ausbildung mit mindestens 450 Lehrstunden, davon mindestens 40 Stunden Lehrsupervision
  • Mindestens 40 Stunden Praxis  als Berater während der Ausbildungsdauer
  • Mindestens 20 Tage in einer konstanten Gruppe während der Ausbildung
  • Mindestens 30 Stunden Erfahrung als Berater vor oder nach der Ausbildung
Sollten Sie Interesse daran haben, eine Ausbildung in Supervision und Coaching zu machen, die ihnen den geschützten Titel Coach bso oder Supervisor/-in bso oder Organisationsberater/-in bso verleiht, so klären Sie bitte immer direkt mit den entsprechenden Schulen ab, ob die für Sie infrage kommende Ausbildung auch tatsächlich die Minimalanforderungen des bso erfüllt.
Es gibt Weiterbildungen für Supervisors, Coachs und Organisationsberater (sowie ihre weiblichen Kolleginnen), die lediglich einige Tage dauern. Diese bilden in speziellen Themen weiter, schulen die Praxis oder die persönliche Entwicklung. Solche Fortbildungen dauern in der Regel 2 bis 4 Tage. Vorkurse oder Workshops für Berufseinsteiger und Interessierte, die sich Grundkenntnisse aneignen möchten bzw. einen Einblick in das Feld der Beratung, des Coachings und der Supervision erhalten wollen, haben oftmals einen Umfang von einem Tag oder auch lediglich einen Abend.
Umfangreichere Supervision und Coaching Ausbildungen gehen häufig über einen oder mehrere Semester. Sie sind oftmals modular aufgebaut, können separat oder im Ganzen besucht werden. Für eine Weiterbildung zum Supervisor / zur Supervisorin mit anerkanntem Abschluss des BSO, dem Berufsverband für Coaching, Supervision und Organisationsberatung, wird meist eine Dauer von drei Semestern anberaumt. Der MAS dauert auch in etwa drei bis vier Jahre.

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Redaktionelle Leitung:

Stefan Schmidlin, Bildungsberatung, Content-Team Modula AG

Quellen

Website des Schweizerischen Sekretariats für Bildung, Forschung und Innovation SBFI , Website www.berufsberatung.ch (offizielles schweizerisches Informationsportal der Studien-, Berufs- und Laufbahnberatung) sowie Websites und anderweitige Informationen der Berufsverbände und Bildungsanbieter.

Erfahrungen, Bewertungen und Meinungen zur Ausbildung / Weiterbildung

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Sich weiterzubilden ist nicht nur wichtig, um die berufliche Attraktivität halten bzw. steigern zu können, nach wie vor ist die Investition in eine Aus- oder Weiterbildung der effizienteste Weg, um die Chancen auf eine Lohnerhöhung zu steigern.

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CAS Agile Teamcoaching und Supervision (FH)  ( Aargau
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CAS Coaching (FH, PH)  ( Aargau
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CAS Supervision (FH)  ( Basel
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DAS Coaching IAP (FH)  ( Zürich
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DAS Systemdynamiken in Organisationsberatung und Coaching (FH)  ( Zürich
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DAS Systemische Beratung (FH)  ( Zürich
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MAS Coaching (FH)  ( Zürich
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MAS Coaching, Supervision & Organisationsberatung (FH)  ( Zürich
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MAS Coaching, Resilienz und Supervision (FH)  ( Aargau
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