Lista di controllo per la valutazione dei dipendenti: Panoramica di informazioni, offerte e fornitori

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Valutazione dei dipendenti - liste di controllo e formazione

Le valutazioni dei dipendenti sono utilizzate dai manager di linea e dai dipendenti subordinati per l'orientamento, la definizione degli obiettivi, la valutazione e il chiarimento. Servono a garantire la soddisfazione dei dipendenti e a discutere eventuali cambiamenti. Tuttavia, non è sempre facile condurre un incontro in modo soddisfacente per entrambe le parti e chiarire tutti i punti importanti. Una lista di controllo per la valutazione dei dipendenti può essere molto utile in questi casi. Serve come guida e come filo conduttore per indirizzare la discussione nella direzione desiderata.

Ricoprite una posizione dirigenziale e siete responsabili della gestione del personale? Desiderate quindi seguire una formazione approfondita in questo settore per acquisire maggiore sicurezza nel trattare con i dipendenti? Le valutazioni dei dipendenti sono alle porte e desiderate familiarizzare con il processo, gli argomenti principali e i contenuti di tali valutazioni?

Si consiglia quindi un corso di formazione mirato sul tema della valutazione dei dipendenti. Oltre a importanti informazioni e liste di controllo per la valutazione, vengono spiegati e analizzati casi di studio. Le esercitazioni pratiche preparano i partecipanti al loro futuro ruolo nella gestione del personale. Le liste di controllo per i colloqui di valutazione li aiuteranno a fare pratica prima e durante il colloquio, in modo da non trascurare punti o domande importanti durante la preparazione o il dialogo con i dipendenti.

Diversi istituti di formazione offrono seminari sul tema della valutazione dei dipendenti e distribuiscono ai partecipanti preziose liste di controllo per la valutazione. Siete alla ricerca di offerte adeguate? Su Ausbildung-Weiterbildung.ch troverete le offerte di rinomati istituti di formazione - ordinate oggi stesso i documenti informativi - gratuitamente e senza impegno, direttamente dai fornitori.

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"Il collaudato abbinato al nuovo" è la ricetta del successo che funziona in tutte le situazioni. Gli ultimi anni hanno dimostrato che il mondo del lavoro si trova di fronte a sfide che le aziende e le persone possono affrontare solo se si adattano procedure, soluzioni, metodi e competenze. Le conoscenze e le competenze esistenti devono quindi essere integrate con nuove conoscenze, competenze e abilità diverse rispetto al passato. È necessario anche il coraggio di ripensare o addirittura abbandonare ciò che è già noto.

È proprio così che abbiamo messo a punto il programma di formazione per voi: Troverete argomenti collaudati, ma anche adattamenti e nuovi contenuti che riflettono le esigenze del mondo professionale e imprenditoriale. Per sopravvivere ai grandi cambiamenti, la formazione continua, pratica e aggiornata, impartita dai migliori del settore, è di fondamentale importanza.
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