Dipl. Expertinnen und Experten in Leadership und Management arbeiten in Kaderpositionen in mittleren bis grösseren Unternehmen. Sie tragen betriebswirtschaftliche Verantwortung – je nach Grösse des Betriebs über den gesamten Betrieb, über Abteilungen oder Unterabteilungen – und führen Mitarbeitende.
Sie definieren die Ziele, planen die Aufgaben, teilen die Arbeiten zu und halten sich stets über deren aktuellen Stand auf dem Laufenden. Als Führungspersonen sind sie Ansprechperson für konkrete Fragen und Anliegen der ihnen unterstellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie verhandeln Lohnerhöhungen, bewilligen Urlaubstage, führen die Qualifikationsgespräche und schlagen Personen für Weiterbildungen vor. Bei allem haben sie auch Vorbildfunktion und vermitteln die Firmenwerte, zeigen Vision und Zweck der Arbeit auf und motivieren die Mitarbeitenden.